今年以来，陇县紧扣“稳就业促增收硬仗”任务清单，持续实施职业技能提升、劳务品牌培育、就业服务提质“三项工程”，以“五个精准”系统施策、精准发力，全方位提升就业服务质效，跑出陇县就业促增收加速度。
    精准部署统筹发力，筑牢就业工作“硬支撑”。坚持高位推动、上下联动，构建县委、县政府牵头抓总、人社部门主抓落实、多部门协同发力、镇村两级全域覆盖的就业工作格局。紧扣《深入打好稳就业促增收硬仗工作清单》，印发《2026年打好稳就业促增收硬仗实施方案》，细化任务、压实责任，分解7个方面30条硬仗任务。及时修订《2026年稳就业促高质量发展十条措施》，织密基层就业服务网络，发挥10个镇级劳动保障事务所、104个村级劳动保障服务站，配齐配强镇村两级劳动保障信息员，打通就业服务“最后一公里”，确保各项就业政策落地落细、见行见效。

精准摸排摸清底数，建好供需对接“信息库”。秉持靶向施策、精准帮扶理念，组织干部下沉镇村一线，对就业困难人员、高校毕业生、退役军人、残疾人等重点群体开展全覆盖摸排，精准掌握群众就业意愿、技能短板与培训需求；同步深入辖区企业、经营主体，全面摸清岗位缺口、用工条件等需求信息，建立劳动力资源、企业用工需求、重点群体帮扶三本动态台账，实现供需两端精准画像、动态匹配。截至目前，全县完成城镇新增就业700人，农村劳动力转移就业60442人，开发安置农村公益性岗位635个，精准保障重点群体就业增收。

精准搭建对接平台，畅通就业服务“快车道”。聚焦供需对接痛点，常态化开展“春风行动”、就业援助季、金秋招聘月等专项招聘活动，累计发布就业信息32期、岗位5000个，组织县内外120家企业参与招聘，助力760名求职者实现就业。依托全县16家社区工厂、18个就业帮扶基地，带动2318名劳动力实现“家门口”稳定就业；5个家门口就业服务驿站，积极做好职业指导、岗位介绍、政策咨询等“一站式”服务。针对313名实名登记离校未就业高校毕业生，落实“1131”精准帮扶机制，帮扶就业率达90.81％。

精准开展技能培训，夯实群众增收“基本功”。紧扣市场需求与群众增收诉求，聚焦农村转移劳动力、高校毕业生、失业人员等重点群体，围绕乡村振兴、特色产业、劳务品牌培育等领域，按需开展家政服务、中式烹饪、电子商务、养老护理等实用技能培训21期，惠及群众1030人。深耕本土特色产业，成功打造“陇州羊管家”“陇州苹果管家”2个市级劳务品牌，培育“陇州香菇保姆”“关山金叶管家”等4个县级劳务品牌，以品牌效应带动劳动力高质量就业，以技能赋能夯实群众持续增收根基。

精准强化政策宣传，做好民生服务“贴心人”。紧扣“人社工作进园区”，创新政策宣传服务模式。联合县农商银行开展“政银联手进园区，访企拓岗送服务”活动，深入百灵鸟智慧产业园、陇士茂机械等企业一线，精准推送惠企利民政策，助力企业纾困稳岗，为农民工、大学生送就业创业政策礼包。聚焦快递员、外卖骑手、网约车司机、直播带货从业者等新业态劳动者，开展专题普法与政策宣讲，详细解读就业创业、权益保障等政策，引导新业态从业者安心从业、体面增收，以暖心服务凝聚就业增收合力。