为培育文明乡风、良好家风、淳朴民风，推动移风易俗，不断提高乡村社会文明程度。东南镇积极探索乡村治理新模式，通过“四成立”积极推动“积分制”落地生根。

一是成立东南镇乡村治理工作运用积分制工作领导小组，负责全镇乡村治理积分制管理的指导协调、督促落实及日常工作；二是各村成立由乡贤、致富能人、村民代表等志愿者组成的积分制工作小组，按照“九大类36条”逐条对农户进行打分；三是成立由党支部书记牵头，村两委、党员代表等组成的积分制管理评审委员会，汇总积分并提出初评意见后组织召开村民代表大会审定初评意见并进行积分公示；四是各包抓领导牵头成立积分管理监督组，从组织管理层面保障“积分制”有效落实。

“积分制”通过将各类项目和指标转化为具体分值，乡村治理无形变有形，使软约束有了硬抓手，并将村级事务与村民利益联系起来，把乡村治理方式由“任务型”转为“激励型”，既节约了管理成本，又提升了治理效能，进一步激发群众参与治理的主动性，由“要我参与”变成“我要参与”，引导群众转变观念、弘扬文明新风尚，不断增强群众的获得感、幸福感、安全感。