陇县城关镇东城社区位于县城以东主城核心区，辖区面积3.9平方公里，常住人口3902户，10466人。辖区行政事业单位多、外来流动人口多、小型老旧小区较多，属于典型的城市条块型社区。为破解社区治理顽疾，创新拓展治理路径，今年以来，东城社区积极探索“五社联动”治理模式，通过党建引领、居民自治、社会组织协同、多元主体参与、社区资源共享的“五维交响”，构建起了共建共治共享的社区治理新格局，持续激活城市基层治理新动能，为居民打造和谐宜居的生活环境。

党建引领聚合力，筑牢治理“主心骨”。发挥党建领航作用，构建“红色治理立方”体系：纵向建立“党支部－党小组－党员中心户”三级组织架构，横向打造“两长多员”微网格矩阵，明确党小组组长、楼栋长及信息员等职责，将党组织触角延伸至社区每个角落。实施“党员亮星工程”，将89名有能力的在册党员编入20个“红色微网格”，开展“五个一”服务（每天一次邻里守望、每周一次敲门行动、每月一次政策宣讲、每季一次环境整治、每年一次实事领办）；设立“党员先锋驿站”，整合政策咨询、事务代办等8项功能，让党旗在服务群众一线飘扬，凝聚基层治理核心力量。

居民自治激活力，夯实治理“主力军”。创新“三议三办”自治机制，搭建多样化议事平台——小区“居民议事厅”协商公共事务、楼栋“小板凳议事会”解决日常小事、线上“东邻说事云平台”共议发展大事，畅通居民意见表达渠道。鼓励居民成立先锋宣讲队、萤火虫巡逻队等6支自治组织，引导居民从“旁观者”变为“共建者”，形成“萤火虫效应”。通过“居民议事厅”收集居民建议，优化积分兑换方案，激发居民参与社区活动、志愿服务的积极性，实现自我管理、自我服务、自我教育。

社会赋能添动力，丰富治理“服务库”。以“专业服务精准滴灌、文化滋养浸润人心”为理念，构建“1＋15＋N”社会组织服务体系，形成“孵化培育——资源嫁接——项目落地”闭环生态。联动葫芦丝巴乌协会开展“禾苗课堂”，为青少年提供兴趣培养服务；联合秦声飞扬演艺社开设“家风课堂”，以“戏曲＋德育”模式宣讲传统美德；邀请社区党员担任志愿者教师，打造“银龄学院”，开设琴棋书画、棋艺等课程，丰富老年人生活。通过多样化特色活动，满足居民多元文化需求，为治理注入新活力。

共建共享聚合力，拓宽治理“资源池”。构建支部主导、多元协同的“五联共建”治理格局，结合在职党员“双报到”机制，与21个辖区企事业单位、学校、医院等开展组织联建、资源联享、服务联动、活动联办、难题联解。推动学校向居民开放图书馆、体育场馆，医院提供免费体检和健康讲座，社区为企事业单位提供政策宣传等支持；组织民警、律师等进驻网格，通过“书记协调会”等平台化解矛盾；组建“银发智库”，邀请老党员等为社区发展建言献策，形成多方参与的治理合力。

数字赋能提效力，激活治理“新引擎”。打造“智慧东城”云平台，以“数智化”手段重构基层治理模式。设立“民情直通车”收集民意，“云上议事厅”提升居民参与率，“随手拍”功能上线后处理井盖破损等隐患45条。通过“数据跑腿替代群众跑腿”，融合“线上＋线下”服务，提升响应速度和群众满意度，让科技为治理插上“金翅膀”。

“五社联动”实施以来，东城社区化解居民矛盾纠纷、解决急难愁盼问题60余件，开展文化汇演、健康讲座等服务活动80余次，“智慧东城”云平台惠及群众2000余人，居民参与社区治理的积极性显著提高，社区和谐度、宜居度持续提升。下一步，东城社区将持续深化“五社联动”模式，进一步整合资源、优化服务，推动社区治理效能再提升，让居民的幸福生活更有质感、更有温度，为基层治理创新提供更多实践经验。