陇县人力资源和社会保障局

2024年政府信息公开工作年度报告

一、总体情况

按照《中华人民共和国政府信息公开条例》有关要求，坚持以人民为中心，围绕主动公开、依申请公开、政府信息管理、公开平台建设、监督保障等方面不断深化政务公开。

（一）主动公开政府信息情况

我局通过政府网站向社会公开各类政府信息629条，全年答复县长信箱留言12件。对人大1条建议、对政协3条提案进行了答复并及时公开。

（二）依申请公开政府信息情况

2024年，我县严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》和省市《政府信息公开规定》，受理依申请公开事项0件。

（三）政府信息管理情况

我局建立和完善了有关的工作制度：落实领导责任制，成立了党组书记、局长为组长，党组成员、副局长为副组长，局属单位、局机关各股室主要负责人为成员的领导小组，领导小组下设办公室，具体负责政务公开的日常管理和协调工作，并定期向领导小组汇报工作进展，形成党组统一领导，办公室主抓，其余部门各负其责，齐抓共管的格局。

（四）政府信息公开平台建设情况

一是建立政务公开工作的长效机制，做到“五个落实”即：落实分管领导、落实专门机构、落实专职人员、落实专项经费、落实有关工作措施和制度，使政务公开工作长期有人管、有人抓，形成有效的工作机制；二是建立健全制度机制，我局制定政府信息公开制度明确了政务公开工作流程，进一步规范政务信息公开工作。

（五）监督保障情况

为了确保政务公开各项工作落到实处，根据我局工作职责，制定了相应工作方案，统一规范了信息公开工作，强化了公开信息的职责，明确公开范围，畅通公开渠道，完善监督和保障机制。把政府信息公开的内容确定为领导分工、工作动态、股室设置、部门职能、办事指南、部门文件、“三公”经费等内容，由各股室、各基层单位根据群众的关注度提供公开的项目，经局党组研究讨论后，确定必须公开的工作信息内容，由局办公室具体落实各项具体工作。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进措施

2024年，我局在政府信息公开工作中成绩突出，但还存在一些问题：一是政务公开宣传范围有局限性，不够便民，不能满足群众对政府信息的需求；二是从事政府信息公开工作人员业务水平还有待加强，有关部门应组织培训；三是部分信息公布不够及时。2025年我局将从以下几个方面入手做好政务公开工作：1.做好内容创新。围绕民生实事、政策信息等，及时发布群众热点关注内容、动态，加强内容的原创性、创新性。2.做到及时有效。及时公开惠农政策、养老服务、民生工程等内容，以满足群众对政府信息的需求。3.加强思想教育。全面提高干部对政务公开工作重要性的认识，掀起全系统干部积极参与政务公开工作的新高潮，努力营造推进政务公开工作的良好氛围。4.加强保障措施。完善监督考核方法，抓好长效落实，促进信息公开工作制度化、规范化发展，进一步明确信息公开的内容、时间、程序、范围、形式等项目。

六、其他需要报告的事项

2024年，我局政府信息公开未收取信息处理费的情况。